デジタルバッジ市場 サイズとシェア 2024 to 2032

デジタルバッジ市場規模

デジタルバッジ市場の規模は2023年に2億1380万ドルに達し、2024年から2032年にかけて20.2%のCAGRで成長すると予測されています。これは、リモート学習とEラーニングの人気が高まっていることが主な要因です。オンライン学習分野は近年、目覚ましい変化を遂げ、大規模公開オンライン講座（MOOCs）が急速に普及しています。教育データ.orgが収集したデータによると、政府がソーシャルディスタンス要件を緩和した後でも、大学や専門学校の33%の管理者が、学生にオンラインとオフラインの両方の教育オプションを提供する予定です。
 

さらに、2021年にThe Journalに掲載された記事では、教育が永久に変化した方法と、今後数年間で教師が「大規模なソーシャルメディアインフルエンサー」になると予測しています。COVID-19パンデミックなどの要因によって加速したリモート学習とオンライン学習の成長は、デジタル認定の需要を高めています。オンライン講座、ワークショップ、トレーニングプログラムは、参加者が修了した際にバッジを発行することが多く、デジタルバッジ市場に好影響を与えています。
 

デジタルバッジはマイクロクレデンシャルを可能にし、学習者が特定のスキルや能力に対してバッジを取得できるようにします。これらを組み合わせて、個人の能力の包括的なプロフィールを作成でき、専門スキルを求める雇用主にとって魅力的です。さらに、これらはソーシャルメディア、プロフェッショナルネットワーキングサイト、メール署名など、さまざまなプラットフォームで簡単に共有できます。
 

例えば、LinkedInでは、ユーザーがデジタルバッジをプロフィールに追加してスキルや実績をアピールできます。同様に、FacebookとInstagramでは、ユーザーがデジタルバッジを投稿、ストーリー、タイムラインで共有できます。これにより、個人のブランド構築と可視性が向上し、個人が専門知識をより広い範囲の人々にアピールできるようになり、製品の採用率が向上します。
 

しかし、デジタルバッジの概念は一定の注目を集めていますが、一般の人々、雇用主、教育機関の間で認知度と理解が不足しているため、全体的な成長と受け入れに制限が生じています。デジタルバッジを認定の有効な形態として広く採用することが限られているためです。
 

COVID-19の影響

COVID-19パンデミックはデジタルバッジ市場に深刻な影響を与えました。従来の学習がリモートとオンライン形式に移行したことで、デジタル認定の需要が急増しました。教育機関とトレーニング提供者は、デジタルバッジを迅速に採用してバーチャルコースの修了を認定しました。CourseraやedXなどのプラットフォームでは、バッジの発行が増加しました。しかし、急速な移行により、標準化やスキルの検証に関する課題が生じました。これらの障壁にもかかわらず、パンデミックはデジタルバッジをバーチャル学習の風景に統合することを加速させ、その認識と採用を促進しました。
 

デジタルバッジ市場のトレンド

デジタルバッジは、個人の達成と習得したスキルの透明性のある記録を提供します。この透明性は、スキルギャップを埋め、求職者の能力を雇用主のニーズと一致させるのに役立ちます。バッジの作成、発行、表示に特化したプラットフォームとマーケットプレイスの登場により、組織、教育者、学習者のプロセスが簡素化されています。例えば、2022年に設立されたBadgeCertは、組織がデジタルバッジを作成、発行、保存、共有できるプラットフォームです。バッジアプリケーション、マイルストーンバッジ、マルチリンガルバッジ、PDFバッジなど、さまざまな機能を提供しています。
 

同様に、2022年に導入されたBadgeCollectは、個人や企業がOpen Badgesを作成、デザイン、発行、推奨することを可能にします。また、学習者を動機付けるためのゲーム化された体験も提供します。これらのプラットフォームは、デジタルバッジを効果的にデザイン、発行、管理するためのツールを提供し、市場の成長と人気拡大を推進しています。 
 

デジタルバッジ市場分析

サービスセグメントは、2023年にデジタルバッジ市場の60%以上を占め、スキルや業績の検証可能で詳細な証拠を提供できる能力が理由です。職場が進化し、伝統的な資格が専門スキルで補完される中、デジタルバッジは専門知識をダイナミックにアピールする方法を提供します。これらは、継続的な学習とマイクロクレデンシャルの需要に応え、個人が達成を視覚的に表現できる手段を提供します。さらに、バッジをデジタルプラットフォームで共有しやすいことが、個人のブランド構築を促進し、雇用主の認識を容易にし、その普及をさらに加速させています。
 

この市場を形成する主要なセグメントについて詳しく知る

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認定セグメントは、2023年にデジタルバッジ市場の25%を占めました。デジタルバッジ認定は、柔軟性、特定性、即時的な価値から需要が高まっています。伝統的な認定とは異なり、多くの時間と費用を要することが多いのに対し、デジタルバッジはターゲットスキルを迅速に習得し、アピールできる機会を提供します。これらは、急速に進化する業界のペースに合わせ、迅速にスキルアップを目指す人々に対応しています。雇用主が専門的な能力を重視する中、デジタルバッジは個人が専門知識を示すための具体的で共有可能な方法を提供し、進化する職場で求められる資格となっています。 
 

北米のデジタルバッジ市場は、2023年に市場シェアの38%以上を占め、2023年から2032年まで著しいCAGRで成長すると予想されています。北米では、生涯学習への重点、スキルの検証の必要性、オンライン教育の台頭などの要因が、デジタルバッジの採用を推進しています。業界が進化するにつれ、専門家は継続的なスキル開発を求め、デジタルバッジはこれらの能力を示す具体的な方法を提供します。教育機関や組織は、オンラインコースを強化するためにバッジを活用し、参加者に認定資格を提供しています。テクノロジーに精通した文化と、達成をアピールするための革新的な方法への需要が、地域におけるデジタルバッジの受け入れと統合の拡大にさらに寄与しています。
 

デジタルバッジ市場シェア

デジタルバッジ業界で活動する主要企業には以下が含まれます

• Credly Inc
• 国際ビジネス分析協会
• Skillsoft Corporation
• Accredible
• Skillsoft Corporation Inc.
• Forall Inc.
• Nocti Business Solutions

これらの企業は、バッジプラットフォームの機能、ユーザーインターフェース、機能を改善し、ユーザーエクスペリエンスとエンゲージメントを向上させることに焦点を当てています。また、ブロックチェーンなどの新興技術を統合し、安全な検証とデータの整合性を確保しています
 

デジタルバッジ業界ニュース

• 2023年4月、グローバルなデジタルソリューション提供企業のSkillSoftは、デジタル認定サービスのリーディングプロバイダーであるAccreditrustと提携しました。この提携により、SkillSoftは顧客に対して、Accreditrustの認定評価および検証の専門知識を含む、より包括的なデジタル認定ソリューションを提供できるようになります。
   

デジタルバッジ市場調査レポートには、2018年から2032年までの収益（USD百万）に関する業界の詳細な分析と予測が含まれており、以下のセグメントについてカバーしています：

提供内容別、2018年～2032年

• プラットフォーム
• サービス

種類別、2018年～2032年

• 認定
• 参加
• 達成
• 貢献
• 認証

エンドユーザー別、2018年～2032年

• 企業
  • 中小企業
  • 大企業 
• 教育機関
  • K-12
  • 高等教育
• 政府
• 非営利団体
• その他

上記の情報は、以下の地域および国に提供されます：

• 北米
  • 米国
  • カナダ
• ヨーロッパ
  • イギリス
  • ドイツ
  • フランス
  • イタリア
  • スペイン
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  • ANZ 
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  • UAE
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